(044) 33-114-77, (063) 33-865-55
(050) 77-156-77, (067) 77-544-99

 

—“–јЌџ......
 
 
пїњ 2

 
 
  √лавна€ » ¬се новости » Ќовость
[ ] 


—ергей ћаило с украинским дипломом бакалавра поехал получать образование за рубежом в √ерманию. ¬ ћюнхенском университете Ћюдвига ћаксимилиана получил сначала степень магистра, затем докторскую степень по специальности физика. ”же несколько лет он работает по специальности в Ўвейцарии. "¬ √ермании устроитьс€ в моей сфере трудно даже немцам. Ќесмотр€ на то, что науке здесь придают большое значение. ѕоэтому € искал место за границей. я еще молод, и хочу увидеть мир. ≈динственное, что мне было точно пон€тно: в ”краине мои знани€ не востребованы. ¬ итоге, € оказалс€ в Ўвейцарии ", - рассказывает —ергей.

«на€ по своему опыту, как трудно сориентироватьс€ по окончании обучени€, —ергей ћаило вместе с другими активистами —оюза украинских студентов в √ермании вз€лс€ организовывать "карьерную биржу" дл€ украинцев, которые учатс€ или только что закончили немецкую высшую школу. ¬месте с друзь€ми по —”—√ он полтора года посв€тил подготовке к первому такому меропри€тию дл€ украинцев в √ермании. –езультатом стала конференци€ "Ќовые шансы - новые рынки", котора€ состо€лась на дн€х в ћайнце. »нтерес к меропри€тию оказалс€ огромным - пустых мест в большом конференц-зале торгово-промышленной палаты ћайнца не оказалось.

√лавна€ иде€ конференции состо€ла в том, чтобы показать молодым украинским специалистам возможности трудоустройства в немецких фирмах, ведущих бизнес в ”краине. Ќа конференции выступили эксперты, консультирующие немецкие предпри€ти€ при выходе на украинский рынок. ” студентов была возможность пообщатьс€ со специалистами из рекрутинговых компаний.


ѕервый карьерный форум дл€ украинских студентов

Ўирокие карьерные возможности, как показала конференци€, украинско-немецкое деловое сотрудничество открывает, прежде всего, перед экономистами, юристами, инженерами или программистами. ќксана янко из ∆итомира сейчас учитс€ в ¬исбаденской бизнес-школе по специальности International Business Administration. ѕараллельно с учебой ќксана работает по специальности в компании, занимающейс€ недвижимостью.

ѕолучив диплом, она планирует попробовать свои силы в одной из компаний, котора€ реализует проекты в ”краине. "я знаю немецкий менталитет, € знаю украинский менталитет. ћне кажетс€, что это мне пригодитс€, если речь пойдет о налаживании экономических св€зей между ”краиной и √ерманией", - говорит ќксана.


÷енные кадры с украинскими корн€ми

—пециалист по подбору персонала  арола Ўеффель убеждена, что такие молодые специалисты как ќксана - очень ценные кадры дл€ немецких компаний, которые инвестируют в ”краину или хот€т выйти на украинский рынок со своей продукцией. "»з своего опыта могу сказать, что компании ищут таких людей. ќни не только знают €зык и тонкости работы с украинцами. ≈вропейский диплом дает работодателю представление о квалификации молодого специалиста. ќбычно к немецкому диплому не нужно добавл€ть множество рекомендаций - работодатель сразу понимает, с кем имеет дело ", - отмечает Ўеффель.

ѕо словам "хед-хантера", квалифицированные украинцы с немецким дипломом и многолетним опытом работы в √ермании могут претендовать на неплохую зарплату. "”правленческий персонал с такой квалификацией очень ценитс€. ћожно рассчитывать на зарплату, котора€ значительно превышает средние показатели в ”краине", - говорит  арола Ўеффель.


Ќабратьс€ терпени€

—ледовательно, даже искать карьерные перспективы на родине стоит с некоторым опытом работы в √ермании. ќднако устроитьс€ здесь нелегко. ¬ этом убедилась јнна Ћысак из ƒнепропетровска. — полученным в ћайнце дипломом экономиста она полгода искала работу: јнне пришлось разослать свое резюме в более ста компаний по всей √ермании, пока ее пригласил работодатель. "¬з€ли на работу не сразу. —начала пришлось про€вить себ€ на полугодовой практике. ћне еще повезло, что этим летом упростили законодательство о приеме на работу иностранцев", - говорит јнна. “еперь немецкие работодатели уже не вынуждены доказывать в ведомствах, что иностранец, которого они берут на работу, €вл€етс€ незаменимым специалистом, а немецких претендентов с такой квалификацией нет.

јнна признаетс€, что когда училась, ставила своей целью остатьс€ в √ермании, а с ”краиной ничего общего иметь не планировала."“еперь мне кажетс€, что было бы интересно в будущем воплощать какие-то совместные проекты с партнерами в ”краине", - призналась јнна Ћысак после общени€ с немецкими инвесторами, которые работают в ”краине.


¬ ”краине можно быстрее профессионально развиватьс€

¬ернутьс€ в ”краину, получив образование в √ермании, решаютс€ единицы. —лишком разительными кажутс€ контрасты в жизни двух стран, молодые специалисты часто не уверены, что их знани€ и опыт будут по достоинству оценены на родине. ќпасени€ не остановили выпускника –егенсбургского университета, киевл€нина ёри€ ƒидевича. —ейчас юрист с немецким дипломом работает в “оргово-промышленной палате Ћьвова. "ћы с одним немецким коллегой основали ≈вропейский офис при палате. «анимаемс€ экономическим консалтингом, ищем инвесторов дл€ Ћьвова, налаживаем деловые св€зи", - рассказывает ёрий. ќн убежден, что в ”краине профессиональна€ жизнь интереснее, можно быстрее профессионально развиватьс€. "¬вести немецкий подход к работе в экстремальных украинских услови€х - это серьезный вызов. я уверен в успехе своего дела и вижу больше карьерных шансов в ”краине", - отмечает ёрий.

¬оплощать в жизнь идею ≈вропейского офиса ёрию помогает CIM - ÷ентр международной миграции и развити€, что во ‘ранкфурте-на-ћайне. Ёта организаци€ помогает иностранным специалистам с немецкими дипломами, которые возвращаютс€ на родину, воплотить свой зарубежный опыт в инновационные проекты. ¬ частности, CIM в течение двух лет оказывает финансовую поддержку - до 1600 евро ежемес€чно. ѕрограммы CIM ёрий представил на форуме в ћайнце. ¬изитки у него разобрали за считанные минуты. ¬озможно, тех, кто будет возвращатьс€ в ”краину, благодар€ программам CIM станет хоть немного больше.


’очу за океан

¬прочем, киевл€нка јнна ќлейник, получивша€ в ћюнхене диплом биолога, не поедет в ”краину даже с финансовой поддержкой. ћолодой специалист говорит, что по ее специальности на родине нет никаких карьерных перспектив. ќна решила получать PhD в јвстралии. ¬едь, по мнению јнны, в таких странах как —Ўј или јвстрали€ можно значительно быстрее достичь карьерного успеха в сфере исследований, чем в √ермании. "«десь € с дипломом получила лишь работу ассистента. ј это очень скучно и не соответствует моей квалификации", - сетует выпускница ћюнхенского университета.

Ќемецкий диплом открывает двери дл€ карьеры в любой точке мира. ќднако тем, кто, как јнна ќлейник, решил получать научную степень не в √ермании, стоит иметь в виду: без стипендии это может быть т€жело. ¬едь, в отличие от √ермании, к примеру, в јвстралии аспиранты не получают денег, а обучение часто стоит немало. «ато немецкие университеты плат€т 50 процентов от зарплаты научного сотрудника. »так, перед тем как искать счасть€ за океаном, надо хорошенько взвесить все "за" и "против".
»сточник: ru.osvita.ua

”знай больше о высшем образовании в √ермании!




ѕечать | ƒобавить в избранное | ќтправить другу